رابرت ساتن (متولد 1954 در شیکاگو) استاد علوم مدیریت در دانشکده مهندسی دانشگاه استنفورد و محقق در زمینه مدیریت مبتنی بر شواهد است. او نویسنده ی کتاب های پرفروش در نیویورک تایمز است. ساتن دکتری روانشناسی سازمانی از دانشگاه میشیگان دریافت کرد. وی از سال 1983 در دانشکده دانشگاه استنفورد حضور داشته است. وی همچنین در دانشکده بازرگانی هاس دانشگاه کالیفرنیا ، برکلی تدریس کرده و همچنین مطالعه پیشرفته در علوم رفتاری در استنفورد طی سالهای تحصیلی 1986-87 ، 1994-95 و 0.03 2002 داشته است. وی در حال حاضر همکار در شرکت مشاوره طراحی IDEO نیز هست و به عنوان استاد رفتار سازمانی در دانشکده تحصیلات تکمیلی استنفورد ،مشغول است.