گیبسون بورل (متولد 1948) جامعه شناس و نظریه پرداز سازمانی بریتانیایی، استاد نظریه سازمان در دانشگاه منچستر، استاد افتخاری در دانشگاه یورک، و قبلاً دانشگاه لستر است. او به‌عنوان نویسنده کتاب پارادایم‌های جامعه‌شناختی و تحلیل سازمانی در سال 1979 با گرت مورگان شناخته شد و برای معرفی پروژه مدیریت انتقادی به دانشگاه لستر شناخته شد.
