1. خانه
  2. /
  3. کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی

کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی

نویسنده: علی رضائیان
3.7 از 1 رأی

کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی

Organizational behaviour management
انتشارات: سمت
ناموجود
256000
معرفی کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی
رفتار سازمانی را نگرشها و اعمال افراد در سازمان تعریف کرده اند( هرسی و بلانچارد، 1989، ص 14-15) رشته رفتار سازمانی در جستجوی دانش همه جانبه در محیطهای سازمانی از طریق مطالعه منظم فرد، گروه و فراگردهای سازمانی است. اهداف اصلی چنین دانشی دستیابی به اثربخشی سازمان و رفاه فرد در سازمان است.
درباره علی رضائیان
درباره علی رضائیان
علی رضاییان (متولد ١٠ آذرماه ١٣٢٣) استاد تمام دانشگاه شهید بهشتی و پژوهشگر اهل ایران است. وی نویسنده بسیاری از کتابهای مرجع رشته مدیریت در داخل ایران بوده و از او بیش از ١٠٠ مقاله مختلف علمی و پژوهشی منتشر گردیده است. او ریاست دانشکده مدیریت دانشگاه تهران را از سال ١٣٦٥ تا ١٣٧٦ و دانشکده مدیریت دانشگاه شهید بهشتی را برعهده داشت. رضاییان از سمینار ها و مراکز ملی و بین المللی (از جمله جشنواره فارابی) ٦٨ جایزه و لوح تقدیر دریافت کرده و همچنین عنوان چهره ماندگار در رشته مدیریت را در سال ۱۳۸۵ کسب نمود. او دوره دکتری مدیریت در دانشگاه تهران و دوره دکترای حسابداری در دانشگاه تربیت مدرس را پس از انقلاب فرهنگی بنیان نهاد. رضاییان در اسفندماه ۹۶ طی حکمی از سوی محمدمهدی طهرانچی به ریاست دانشکده مدیریت دانشگاه آزاد واحد تهران مرکزی منصوب گردید. وی در زمینه دروسی همچون مديريت رفتار سازمانی، مبانی سازمان و مديريت، تجزيه و تحليل و طراحی سيستم، رفتار سازمانی پيشرفته و نظريه‌های سازمان تحقیق و پزوهش می‌نماید.
دسته بندی های کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی
اولین نفری باشید که نظر خود را درباره "کتاب مبانی مدیریت رفتار سازمانی" ثبت می‌کند