کتاب «تیم ارزش است» تأملی برانگیزاننده در مورد کار است: چرا اینگونه است، چرا اینقدر بد شده است، همه ما – به خصوص رهبران – چه کاری می توانیم انجام دهیم تا آن را بهتر کنیم. بی‌ثباتی اقتصادی و افزایش کار از راه دور باعث شده است که ارتباط ما قطع شود. مدیران هشداردهنده با احکام سخت از بالا به پایین، اخراج، نظارت و جلسات اجباری پاسخ می دهند. کارگران با استعفای بی سر و صدا و دستمزد خود پاسخ می دهند. اما لازم نیست اینگونه باشد.
ست گودین، نویسنده افسانه ای کسب و کار، از طریق 144 پیشنهاد تحریک آمیز، به قلب آنچه که ما را رنج می دهد، می رسد. او نشان می دهد که واقعا ریشه این روندها چیست و ما را به چالش می کشد تا در راه هایی که مهم هستند بهتر عمل کنیم. انتخاب ساده است. ما می‌توانیم خماری سرمایه‌داری صنعتی را تحمل کنیم، با مردم به‌عنوان موجوداتی یکبار مصرف رفتار کنیم و به رقابت با هوش مصنوعی بپیوندیم. اما این کتابی است برای به اشتراک گذاشتن با روسا و همکاران، بحث و تبادل نظر و عمل. مهم نیست نقش ما چیست، تغییر در اختیار ماست. زیرا، همانطور که گودین می نویسد، «انسان ها یک منبع نیستند. آنها نقطه اصلی کار هستند.»
کتاب تیم ارزش است
