این دفتر خاطرات روشنگر، فعالیتها و استراتژیهای روزانه یک مدیر نمونه برای ایجاد انگیزه در کارکنان را بازگو میکند. این کتاب هر روز را با مدیریت افراد آغاز میکند - موضوعی از اطمینان از ارتباط دو طرفه تا تقویت تعهد - و نشان میدهد که چگونه یک "Superboss" به آن میپردازد تا کارکنان را برای ایجاد یک سازمان واقعا در سطح جهانی الهام بخشد.
درباره دیوید فریمانتل
دیوید فریمانتل (متولد: 1942) اولین کتاب خود را به نام Superboss در سال 1984 به دنبال یک حرفه موفق در مدیریت نوشت که با انتصاب هیئت مدیره با یک شرکت هواپیمایی بزرگ به اوج خود رسید - و به سرعت تبدیل به پرفروش شد.